一季度全國(guó)平均招聘月薪10101元
月薪是招聘的前提條件,有很多人在選擇工作的時(shí)候都會(huì)將月薪進(jìn)行一定的了解之后再繼續(xù)深入溝通,據(jù)最新數(shù)據(jù)消息稱(chēng)一季度全國(guó)平均招聘月薪10101元,具體數(shù)據(jù)情況是怎么樣的呢?和騰閱網(wǎng)小編一起來(lái)詳細(xì)了解一下吧。
報(bào)告顯示,一季度全國(guó)平均招聘月薪10101元,環(huán)比下降,同比略升。
一季度全國(guó)平均招聘月薪10101元,同比上升0.9%
報(bào)告顯示,2023年一季度,38城企業(yè)平均招聘薪酬為10101元/月,同比小幅上升0.9%。環(huán)比來(lái)看,一季度薪酬季節(jié)性下降,較2022年四季度的10558元下跌4.3%。在過(guò)去一年中,受疫情持續(xù)和宏觀經(jīng)濟(jì)承壓等影響,企業(yè)招聘薪酬的同比增速逐漸收窄,由去年一、二季度的10%左右降至三、四季度的4.4%,本季度增幅進(jìn)一步縮小??梢?jiàn),在經(jīng)濟(jì)恢復(fù)期企業(yè)用工成本擴(kuò)張趨于謹(jǐn)慎,招聘薪酬增速放緩。
上海薪酬躍居榜首,蘇州首次進(jìn)入前五
報(bào)告稱(chēng),在智聯(lián)招聘監(jiān)測(cè)的全國(guó)38個(gè)核心城市中,一季度上北深杭蘇薪酬水平領(lǐng)跑。上海以13433元招聘月薪躍居榜首。北京以13251元招聘月薪位居第二。深圳(12668元)、杭州(11737元)仍然分列第三位和第四位,蘇州首次進(jìn)入前五,招聘薪酬11037元超過(guò)廣州(10913元)。本季度長(zhǎng)三角的南京、寧波、無(wú)錫、合肥,珠三角的珠海、東莞、佛山,以及廈門(mén)、武漢、長(zhǎng)沙、成都、重慶等城市招聘薪酬也較高。東北地區(qū)哈爾濱、沈陽(yáng)、長(zhǎng)春等城市薪資仍偏低,太原、石家莊等城市招聘薪酬也缺乏競(jìng)爭(zhēng)力。
長(zhǎng)三角城市薪酬持續(xù)領(lǐng)漲,無(wú)錫增速第一
報(bào)告提到,從各城市薪酬同比增速來(lái)看,無(wú)錫處于首位,一季度招聘薪酬同比增長(zhǎng)8.3%;蘇州排名第二,同比增速6.1%;合肥排名第四,同比上升4.3%;寧波、杭州、南京、上海的增速分別為3.2%、3.1%、2.6%、1.4%,都高于38城的平均增速0.9%。長(zhǎng)三角地區(qū)經(jīng)濟(jì)活力強(qiáng),企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)恢復(fù)快,帶動(dòng)薪資水平持續(xù)領(lǐng)漲。此外,廣州、佛山等珠三角城市以及煙臺(tái)、廈門(mén)、福州等東部沿海城市也進(jìn)入招聘薪酬增速TOP10城市。
各行業(yè)薪酬及變化方面
新能源進(jìn)入薪資TOP10行業(yè),平均月薪11233元
行業(yè)方面,一季度基金/證券/期貨/投資行業(yè)薪酬最高,達(dá)到12740元,銀行(11634元)、保險(xiǎn)(11620元)等金融行業(yè)薪資水平排名也靠前。電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè)排名升至第二位,招聘薪酬為11844元。新能源/電氣/電力行業(yè)招聘月薪11233元也進(jìn)入行業(yè)平均薪酬排行榜前十。在“雙碳”目標(biāo)下,借助政策紅利,我國(guó)新能源行業(yè)進(jìn)入快速發(fā)展期,能源企業(yè)紛紛加快光伏能源項(xiàng)目建設(shè),新能源汽車(chē)市場(chǎng)旺盛增長(zhǎng)帶動(dòng)電池新能源產(chǎn)業(yè)景氣大幅上升,企業(yè)人才招聘較快增長(zhǎng),行業(yè)整體招聘薪酬持續(xù)走高。
集成電路薪資同比上漲8%,增速領(lǐng)先其他行業(yè)
從行業(yè)招聘薪酬同比增速來(lái)看,電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè)增速最高。在一系列政策支持下,我國(guó)集成電路行業(yè)步入高速增長(zhǎng)期,但人才短缺問(wèn)題仍然嚴(yán)重,存在龐大的人才缺口,促使企業(yè)不斷采用高薪策略吸引優(yōu)秀人才,市場(chǎng)招聘薪酬隨之上漲,本季度同比提升7.9%,增幅最高。新能源行業(yè)薪酬增長(zhǎng)也亮眼。智聯(lián)招聘數(shù)據(jù)顯示,2020-2022年新能源/電氣/電力行業(yè)薪酬平均同比增速為10%,高于全行業(yè)平均增速6.6%,2023年一季度延續(xù)薪酬高增長(zhǎng)的趨勢(shì),招聘薪資同比提高6.2%。
本季度,大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè)、儀器儀表及工業(yè)自動(dòng)化等高技術(shù)制造業(yè)招聘薪酬增長(zhǎng)也較快,醫(yī)藥/生物工程、傳統(tǒng)能源/礦產(chǎn)/采掘/冶煉、交通/運(yùn)輸和保險(xiǎn)等也進(jìn)入招聘薪酬同比增速TOP10行業(yè)。
新能源領(lǐng)域,電力電子研發(fā)、電池工程師薪資優(yōu)勢(shì)突出,平均月薪約2萬(wàn)
進(jìn)一步觀察新能源行業(yè)中的高薪職業(yè),發(fā)現(xiàn)技術(shù)崗位薪資優(yōu)勢(shì)突出。目前,我國(guó)的新能源行業(yè)核心技術(shù)對(duì)外依存度高,光伏、風(fēng)電、新能源汽車(chē)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展越來(lái)越注重提高企業(yè)自主研發(fā)能力,企業(yè)迫切需求相關(guān)領(lǐng)域擁有高技能的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,帶動(dòng)技術(shù)崗位薪資水平走高。2023年一季度,新能源/電力/電氣行業(yè)中算法工程師崗位薪資居于首位,平均招聘月薪為24027元,電力電子研發(fā)工程師招聘薪酬也超過(guò)2萬(wàn)元,電池工程師(18897元)、仿真應(yīng)用工程師(18298元)、嵌入式軟件開(kāi)發(fā)(17726元)、硬件工程師(17676元)等人才的薪資水平也領(lǐng)先,解決方案、材料、工程設(shè)計(jì)、電子技術(shù)研發(fā)等工程師和研發(fā)人員薪酬也明顯較高。
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