多地公布2024年社保繳費基數(shù)

一、北京

北京發(fā)布《關(guān)于統(tǒng)一2024年度各項社會保險繳費工資基數(shù)上下限的通告》。

從2024年7月起，北京市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、職工基本醫(yī)療保險（含生育）的月繳費基數(shù)調(diào)整為上限35283元，下限6821元。

二、天津

天津市發(fā)布《關(guān)于公布2023年度全市職工平均工資及2024年度工資福利待遇標(biāo)準等有關(guān)問題的通知》明確，2023年度天津市職工年平均工資為100260元，月平均工資為8355元。

用人單位及其職工繳納職工基本養(yǎng)老、職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和職工生育保險費基數(shù)為上限25065元/月，下限5013元/月。

三、山西

山西省發(fā)布《關(guān)于公布2024年繳納社會保險費基數(shù)標(biāo)準等有關(guān)問題的通知》，明確：2024年全省參加企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位社會保險職工個人繳納社會保險費月繳費基數(shù)為上限20564元，下限4113元。

執(zhí)行時間：從2024年1月1日起執(zhí)行。

四、內(nèi)蒙古

內(nèi)蒙古發(fā)布《關(guān)于2024年社會保險繳費基數(shù)有關(guān)問題的通知》，明確2023年自治區(qū)全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為8105元。

2024年自治區(qū)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險（包括機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險）個人繳費基數(shù)和工傷保險繳費基數(shù)的下限按8105元的60%，即4863元核定；上限按8105元的300%，即24315元核定。

計算2024年職工養(yǎng)老保險實際繳費指數(shù)使用的平均工資為8105元。

五、吉林

吉林省人社、省醫(yī)保、省財政聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于公布2023年度社會保險全口徑平均工資及繳費基數(shù)上下限標(biāo)準的通知》，明確2023年全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為86142元。

自2024年7月1日（費款所屬期202408期）起，參保單位職工基本醫(yī)療個人繳費基數(shù)上限調(diào)整為21535.5元/月，下限調(diào)整為4307.1元/月。

六、上海

上海市人社局發(fā)布通知：從2024年7月1日起，上海市社保繳費基數(shù)調(diào)整為上限36921元/月，下限7384元/月。

七、福建

福建發(fā)布《關(guān)于調(diào)整2024年職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)上下限的通知》，明確：2024年度全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保職工繳費基數(shù)——

上限按22164元/月執(zhí)行。

下限按照《福建省人力資源和社會保障廳 福建省財政廳 國家稅務(wù)總局福建省稅務(wù)局關(guān)于調(diào)整2024年企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限的通知》（閩人社文〔2023〕160號）文件規(guī)定執(zhí)行，若國家和我省有新的規(guī)定，按新的規(guī)定執(zhí)行。

2024年度全省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保職工繳費基數(shù)：上限22164元/月，下限4433元/月

八、江西

江西省發(fā)布《關(guān)于2024年度城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險使用的全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資有關(guān)問題的通知》，明確：2024年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險使用的全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為6397元。

2024年月繳費基數(shù)——上限19191元，下限3839元。

九、山東

山東省公布2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資等有關(guān)問題的通知：2023年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為88313元。

山東省2024年度職工基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險個人月繳費基數(shù)——上限22078元，下限4416元。

十、湖南

按照湖南省統(tǒng)計局提供的相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)計算，2023年湖南全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資為6711元，并以此確定月繳費基準值。全省三項社會保險的月繳費基數(shù)上下限按繳費基準值(6711元/月)的300%、60%確定。

湖南省參保的職工，基本養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險的月繳費基數(shù)下限調(diào)整為4027元/月，上限調(diào)整為20133元/月。

十一、廣西

廣西公布2024年度職工基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險繳費基數(shù)上下限標(biāo)準。

2024年廣西職工基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險按上年全區(qū)全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資81070元（即6756元/月），作為核定繳費基數(shù)上下限的指標(biāo)——上限20268元/月，下限4053.6元/月。

十二、云南

云南省公布2024年度全省職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險相關(guān)參數(shù)。2023年度云南省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為7177元/月。

2024年度職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險個人月繳費基數(shù)上限為21531元（7177的300%），下限為4306.2元（7177的60%）。

十三、四川

2024年度，四川省三項社會保險繳費基數(shù)上限為全口徑工資的300%，即22555元/月；下限為全口徑工資的60%，即4511元/月。

其中，瀘州、廣元、遂寧、內(nèi)江、南充、宜賓、巴中、雅安、眉山等9市失業(yè)保險繳費基數(shù)下限按人力資源社會保障廳、財政廳批準的原調(diào)整方案有關(guān)辦法執(zhí)行。

十四、陜西

陜西省人力資源和社會保障廳會同省財政廳、省稅務(wù)局、省統(tǒng)計局、省醫(yī)療保障局公布2024年全省社會保險繳費基數(shù)上下限，確定今年社會保險繳費基數(shù)下限為4227元/月，上限為21133元/月，適用范圍包括職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療（生育）、失業(yè)和工傷保險。

執(zhí)行時間為2024年1月1日至2024年12月31日。

十五、重慶

重慶印發(fā)《關(guān)于做好2024年度社會保險繳費基數(shù)上下限核定有關(guān)工作的通知》，明確2024年度城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、醫(yī)療保險（含生育保險）參保職工月繳費基數(shù)上限為21793元、下限為4359元。

社保繳費基數(shù)每年是怎么確定的？

社保調(diào)基就是調(diào)整社保繳納的基數(shù)。每個月繳納社保的計算公式：社保費用=繳費基數(shù)×繳費比例。繳費基數(shù)的變動會直接牽動社保費用的變動。

主要是根據(jù)上一年所在地區(qū)的社會平均月工資來確定。社會平均月工資每年都會重新計算，所以，社保部門就會根據(jù)上一年度的社會平均月工資，在7月進行一次社?；鶖?shù)的調(diào)整。

舉個例子：

2023年1—6月小李每月工資性收入為6000元，年中因工作優(yōu)異漲工資，7—12月每月工資性收入為7000元，年底還獲得10000元的年終獎。

那么，小李2023年度月平均工資性收入為（6000×6+7000×6+10000)/12=7333（元）。從2024年7月至2025年6月，小李的社保繳費基數(shù)就是7333元。

調(diào)基后，需按照新的基數(shù)進行繳納，部分城市還會要求往前補繳差額部分。不過，基數(shù)一旦確定，一年內(nèi)將不再變動。

為什么各地的社?；鶖?shù)上下限會變？

各地會根據(jù)社會平均工資情況來作為本年度社保繳費基數(shù)的范圍限制。

若自己去年月均收入遠高于社會平均工資情況，會按照當(dāng)?shù)厣绫＠U費上限基數(shù)進行繳費。

那最高和最低的社保繳費基數(shù)是怎么算的呢？這還是根據(jù)我們的社會月平均工資情況，按照一定比例進行計算。通常是該地上年度社會月平均工資的60%為下限，該地上年度社會月平均工資的300%為上限。

舉個例子：

若當(dāng)年某地社會月平均工資為10000元，則社保繳費基數(shù)最低值為10000×60%=6000（元），最高值為10000×300%=30000（元）。

如果月工資性收入超過30000元，則社保繳費基數(shù)按30000元進行計算；

若收入低于6000元，則社保繳費基數(shù)按6000元進行計算；

處于6000—30000元區(qū)間的，按其收入情況進行計算。

需注意的是，部分地區(qū)會要求“社保調(diào)基補差”，若不能及時補繳，或者繼續(xù)按照原社保繳費基數(shù)去繳費，導(dǎo)致長期社保欠費，將會影響到未來退休以后的養(yǎng)老金領(lǐng)取。

為什么工資會有變化？

當(dāng)職工個人的社?；鶖?shù)調(diào)整時，職工的社保繳費數(shù)額會相應(yīng)發(fā)生變化。

如果社保基數(shù)上調(diào)，職工需要繳納的社保費用會增加；

如果社?；鶖?shù)下調(diào)，職工需要繳納的社保費用則會減少。社保繳費的增加或減少，到手工資會相應(yīng)發(fā)生變化。